התהליך היה יעיל, המגייסת נחמדה ביותר.
שליחת הודעה למגייסת דרך פייסבוק->החלפת פרטים ומידע לגבי העבודה->שיחת טלפון מול המגייסת וקביעת ראיון עבודה-> מבחן אמינות דרך המחשב בבית (מכון אבחון - מידות) -> ראיון עבודה מול המנהל בחברה
שאלות מתוך הראיון
איפה שירתת? תאר סיטואציות שבהם לא הסתדרת עם אנשים? אתה מבין את המוטל עלייך?
בעיקרון שאלות כלליות, המנהל היה חביב ביותר, מדבר בגובה העיניים. נראה שמדובר במקום עבודה שדורש ת.ז. ודופק.
השכר די נמוך והבונוסים די מבאסים -> אם עובדים 170 שעות (35 שקל לשעה) מקבלים תוספת של 500 שקל, אם עובדים 10 לילות מקבלים 1000 שקל, אם עובדים 15 לילות מקבלים יותר (אם אני לא טועה) 1500 שקל בונוס.
שכר בסיס לשעה 35 שקל, קרן פנסיה אחרי 3 חודשים (במידה ויש אחת פעילה) נכנסת רטרואקטיבית, קרן השתלמות אחרי שנתיים (למרות שנראה לי שיש טעות שהמראיין-מנהל אמר לי כי לפי החוק מדובר על חודשיים אחרי תחילת העבודה)
ראיון לתפקיד 
